8月10日下午，医院在七楼会议室召开2017年中工作会议，贯彻落实水电十一局有限公司年中工作会议精神，总结医院上半年工作，剖析存在的主要问题，部署下半年重点工作。

 医院领导班子全体成员、中层干部100多人参加会议。会议由党委书记刘书文主持。

黄河医院年中工作会议要点

   院长骆宾作年中工作报告

2017年上半年，在全院干部职工的共同努力下，医院发展取得了新的成绩，业务收入和出院人次创历史新高，在持续改进医院质量管理、商务中心区医院建设、基础设施建设、人才储备、公立医院改革、老年护理院品牌效应、科研成果鉴定、数字化医院建设、建立与完善营销网络、党员干部思想建设和党风廉政建设等方面都取得了较好的成绩。

 报告深刻剖析了目前存在的问题

■ 人员结构及数量已经明显不能适应医院快速发展的需要

■ 创新意识不强，部分干部缺少一种敢破敢立、敢闯敢试的精神

■ 部分干部过分看重眼前利益和自身利益，科室间不能达成良好的合作共赢,对此，骆宾表示，决不能视而不见、讳疾忌医，要拿出刮骨疗伤的魄力和勇气，逐条逐项进行剖析，采取有针对性的得力措施，认真整改解决。

2017年下半年重点工作

? 启动三级甲等医院评审工作

? 切实加强风险管控，确保医疗质量与医疗安全

? 积极开展新技术、新项目

? 加强住院医师规范化培训基地建设

? 继续加强三门峡市老年护理医院的管理

? 稳步推进商务中心区医院建设

? 持续加强医院市场营销，探索深层医疗合作模式

? 加强党风行风建设，提升行业形象

  党委书记刘书文作总结讲话

刘书文指出，目前医院已圆满实现时间过半、任务过半，但我们终的目标是实现医院持续健康发展，而不是满足于现有工作成绩。各科室主任、护士长要集中精力理思路、明方向，抓技术、抓服务，抓学习、抓科研，为迎接新的挑战，积蓄一切力量。 刘书文强调，全院干部职工要时刻提醒自己，要对得起老百姓的信赖和支持。

 刘书文还对下半年的党建重点工作进行了安排部署。

 会上，副院长涂学亮作了医院安全工作报告，党委副书记兼纪委书记尚向辉作了上半年党风和反腐倡廉建设工作报告，提出明确要求，做出具体安排。